Hoy inició la XVI Feria del Empleo UNAM con la cifra récord de 285 empresas participantes y 15 mil egresados, alumnos de los últimos semestres de la licenciatura y posgrados inscritos para buscar trabajo, afirmó el secretario General de esta casa de estudios, Leonardo Lomelí Vanegas.
Al inaugurar este punto de encuentro —abierto el 7 y el 8 de septiembre en el Centro de Exposiciones y Congresos de la Universidad—, el funcionario expuso que obtener un buen empleo es un reto cada vez mayor y lleno de incertidumbre para los jóvenes, por lo que esta institución ha organizado desde 2001 este espacio, a fin de vincular a su comunidad con los contratantes.
“Desde entonces han acudido dos mil 800 empleadores para ofrecer 56 mil 600 vacantes a 208 mil alumnos. El éxito y crecimiento de este encuentro es consecuencia de la confianza depositada por empresas y patrocinadores en ustedes, su nivel académico y sus competencias en el mercado laboral”, añadió Lomelí Vanegas.
Acompañado de los titulares de la Secretaría Administrativa de la UNAM, Leopoldo Silva Gutiérrez; del coordinador de Innovación y Desarrollo, Juan Manuel Romero Ortega; del director de producción de Auditoría Interna de Bancomer, Roberto Flavio Ramos Maruri, y del gerente de Desarrollo de Negocios de OCC Mundial, Luis Garza Hernández, Lomelí detalló que el 90 por ciento de las tres mil vacantes ofertadas serán ocupadas en este par de días.
Por ello, llamó a los egresados a depositar su currículum en todas las empresas de su interés y comenzar la búsqueda de su trabajo con la misma ilusión y entusiasmo con que iniciaron sus estudios.
En su oportunidad, el director General de Orientación y Atención Educativa (DGOAE), Germán Álvarez Díaz de León, refirió que el 54 por ciento de los participantes son mujeres y el 75.3 tiene entre 19 y 29 años de edad.
“El 29 por ciento trabaja y está en busca de una mejor opción laboral. Una cuarta parte son alumnos; el 42 por ciento, egresados; el 30 está titulado, y el cuatro ya obtuvo su diploma de especialidad o grado de maestro o doctor”, apuntó el funcionario.
La Feria, añadió, representa para las empresas la oportunidad de incorporar el talento de la UNAM en sus compañías.
En los dos días la DGOAE también dará asesorías sobre cómo presentar un currículum, la manera de prepararse para una entrevista y brindará información de posgrados en el extranjero, estancias de investigación y de idiomas.
Finalmente, Roberto Flavio Ramos Maruri señaló que México y el mundo enfrentan grandes retos tecnológicos y económicos, y tanto las compañías como las universidades deben construir puentes para que quienes salieron de aquí se inserten en el mundo laboral y ayuden a resolver problemáticas.
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