Boletín
UNAM-DGCS-930
Ciudad
Universitaria
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CONTINÚA LA FUGA
DE CEREBROS EN MÉXICO
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Afirmó Judith Zubieta García, secretaria de
Innovación Educativa de la CUAED de la UNAM
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Ello ha dañado al país y disminuido sus
posibilidades de participar en condiciones competitivas en la economía
globalizada, señaló
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Los talentos mexicanos emigran hacia Estados
Unidos, Inglaterra, Francia, Alemania y Canadá, entre otros, informó
Son decenas de miles los talentos
mexicanos que han emigrado a otras naciones, principalmente a Estados Unidos,
lo que ha dañado al país y disminuido sus posibilidades de participar en
condiciones competitivas en la economía globalizada, advirtió Judith Zubieta García,
secretaria de Innovación Educativa de la Coordinación de Universidad Abierta y
Educación a Distancia (CUAED) de la UNAM.
A pesar de que en
México no existen cifras reales sobre la “fuga de cerebros”, además de la Unión
Americana los connacionales eligen en menor cantidad a Inglaterra, Francia,
Alemania y Canadá, entre otros, explicó.
La también
integrante del Posgrado de la Facultad de Ingeniería y del Instituto de
Investigaciones Sociales subrayó que el tema debe incorporarse en las agendas
de negociación bilateral y multilateral entre países expulsores (del sur) y receptores (del norte), con el fin de que
se instauren políticas y programas éticos.
Ejemplificó que
naciones africanas han señalado la falta de probidad de los Estados receptores
industrializados que, concientes del negativo impacto que el reclutamiento de
profesionales de la salud tendrá, continúan realizándolo.
Así, detalló,
Sudáfrica ha podido contener parcialmente la emigración de su capital
intelectual mediante la firma de acuerdos y convenios con otros países, en los
que se establece con toda claridad la prohibición o condiciones que deben regir
la contratación de galenos y enfermeras de esa nacionalidad.
Judith Zubieta
expuso que para las naciones del sur hay una doble pérdida: la que representa
la inversión en recursos humanos que terminan emigrando y la de la expectativa
de que éstos pudieran generar cambios positivos en sus sociedades.
Los países
periféricos, expresó, han aportado durante muchos años profesionistas calificados.
En el norte los reciben ya formados o como becados por sus sociedades de
origen, y los atraen a través de oportunidades de empleo e infraestructura,
sobre todo a los provenientes de las áreas de las ingenierías o la salud.
Por ello, insistió en
que desde un punto de vista ético, quién recibe este personal altamente
calificado podría pagar parte del proceso de instrucción de nuevos cuadros en
las naciones de origen.
La investigadora
señaló que desafortunadamente, no ha habido un esfuerzo sistemático de las
instituciones mexicanas por cuantificar la fuga de talentos. Aunado a ello, se
enfrenta la problemática de que existen bases de datos incompletas, por la
falta de seguimiento de los programas.
La experta alertó
que no se ha reconocido en el país la importancia de la ciencia y la
tecnología, así como de la educación superior,
para la concepción de un futuro
más promisorio. Por ello, tanto la sociedad como el sistema educativo deben
incorporar el tema a la cultura y fomento de valores, para apreciar a los
talentos, ya que la sociedad consumista privilegia el “cuánto tienes” por sobre
el “cuánto sabes”.
Se debe insistir en
tal necesidad si se quiere ser un país soberano, independiente y autónomo.
También, enfatizó, “en crear un mayor número de instituciones de educación
superior y plazas, así como impulsar que la industria incorpore científicos y
asuma el reto de las innovaciones tecnológicas”.
Aclaró que en la
medida como un país esté supeditado a la tecnología externa, pierde autonomía,
al dejar espacio para la invasión y penetración de otros valores.
Concluyó que
comienzan a haber esfuerzos en México como la creación de un reciente Proyecto
de Red de Talentos del Instituto de los Mexicanos en el Exterior para combatir
la fuga de cerebros y aprovechar el apoyo de investigadores connacionales
radicados en Estados Unidos.
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FOTO 1.
La investigadora
de la UNAM, Judith Zubieta, alertó que no se ha reconocido como país la
importancia de la ciencia y la tecnología para alcanzar un futuro más
promisorio.
FOTO 2
Los talentos mexicanos emigran principalmente hacia Estados Unidos, pero también a países como Inglaterra, Francia, Alemania y Canadá, entre otros, explicó Judith Zubieta, de la CUAED de la UNAM.