Boletín UNAM-DGCS-221
AUMENTA LA PRESENCIA FEMENINA EN EL MERCADO LABORAL: ACADÉMICAS DE LA UNAM
- Esta situación rompe con los patrones
tradicionales de organización social: María Barrón y Eugenia Romero, de la
Facultad de Economía
·
Señalaron que las
mujeres participan en el comercio, industria de la transformación y
administración pública
En la última década, pese a la crisis
económica, la inserción de las mujeres al mercado laboral se incrementó,
señalaron María Antonieta Barrón y María Eugenia Romero Sotelo, académicas de
la Facultad de Economía (FE), quienes destacaron que esta situación rompe con
los patrones tradicionales de organización social.
En la videoconferencia La
participación de la mujer en la economía nacional, organizada por la FE,
las profesoras universitarias comentaron: con la creciente participación del
género femenino en el sector laboral, la familia se encuentra en proceso de
reestructuración, es decir, busca nuevos
patrones y núcleos de organización.
Al referirse a la población
económicamente activa por género, María Eugenia Romero Sotelo indicó que la
incorporación de las mujeres con mayor grado de escolaridad es superior a la de
los hombres, sin embargo, este fenómeno tiene como peculiaridad que se registra
en poblaciones con estudios básicos o de educación superior.
El género femenino participa de manera
activa, por orden de importancia, en el comercio, los servicios diversos, en la
industria de la transformación y en la administración pública, detalló.
Por su parte, los hombres se desempeñan
en sectores tradicionales como la agricultura, la industria extractiva y de la
transformación, así como en los sectores eléctrico, de la construcción,
transporte y comunicaciones, aseveró.
Consideró que la incorporación de las
mujeres al mercado laboral se debe a la creciente tendencia de igualar los
niveles educativos de ambos géneros, además de la necesidad familiar de contar
con mayores ingresos económicos y a los cambios en la estructura sectorial del
empleo, entre otros aspectos.
Romero Sotelo subrayó la
segregación ocupacional por sexo, al comentar que a las mujeres se les
considera mano de obra adecuada para actividades relacionadas con el comercio y
la industria maquiladora de exportación.
En su intervención, María Antonieta
Barrón expuso que la oportunidad del género femenino de contar con un trabajo
remunerado cambió su percepción en la fuerza laboral y les otorga un nuevo
papel en el núcleo familiar.
Las mujeres rompieron las barreras para incorporarse
a sectores destinados únicamente a los hombres y hoy su participación en
distintos sectores, como el eléctrico o la industria metálica –donde el
desarrollo tecnológico es superior– es cada vez más creciente, concluyó.
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